Toptal
toptal.com#280 de 929 marcas detectadas en Portales de empleo y reclutamiento · Argentina · medición del 2026-10-06
- Score
- 9,7
- 0–100, frente a los máximos del índice
- Visibilidad
- 1,4%
- 14 de 1000 respuestas
- Share of voice
- 0,2%
- 24 menciones
- Posición promedio
- 5,29
- 1 = primera marca nombrada
Visibilidad por etapa del funnel
% de las respuestas de cada etapa en que aparece la marca
Posición en las respuestas
En qué lugar se la nombra cuando aparece
Perfiles donde más aparece
Visibilidad dentro de las consultas de cada persona ICP
Competidores en las mismas respuestas
Marcas que la IA nombra junto a esta
Fuentes que citan a la marca
Fuentes que respaldan los fragmentos de la respuesta donde se nombra la marca
Su sitio toptal.com fue citado en 0 de 14 respuestas donde aparece (0,0%).
| # | Fuente | % del total de citas | % de sus respuestas | Respuestas |
|---|---|---|---|---|
| 1 | indietics.com | 100% | 7,1% | 1 |
Cómo la menciona la IA
Consultas simuladas donde aparece, priorizando las de mejor posición
- Decisión · posición 2
“Tengo que contratar una plataforma curada de talento IT, ¿por cuál me decido?”
Toptal Ideal para: Proyectos complejos que requieren talento de élite o roles muy específicos (ej.
- Comparación · posición 2
“Frente a frente de las plataformas de talento gerencial más usadas en Argentina: pros y contras para un freelance.”
Toptal (Categorías de Finanzas, Project y Product Management)
- Decisión · posición 3
“Estoy por contratar un servicio para buscar talento, cuál me aseguras que tiene los mejores portfolios de diseño.”
Toptal: Es una red de talento premium. Ellos se jactan de aceptar solo al "top 3%" de los freelancers que se postulan mediante exámenes y entrevistas bastante rigurosos.
- Comparación · posición 3
“Cuáles son las bolsas de empleo con mejor reputación para perfiles senior tech”
Toptal: Sigue siendo de las más prestigiosas. Prometen conectarte con el "top 3%" del talento.
- Comparación · posición 4
“Qué plataformas para buscar freelancers de marketing tienen mejores opiniones de otras agencias.”
Toptal: Aunque históricamente se hizo famosa por programadores, su vertical de expertos en marketing digital y diseño está muy bien conceptuada.
- Descubrimiento · posición 4
“¿Qué opciones existen para acceder a bases de datos de talento gerencial sin pagar licencias corporativas gigantes?”
Plataformas como Toptal o Upwork (filtrando por perfiles de management) tienen profesionales senior muy capacitados.
- Descubrimiento · posición 5
“¿Qué portales de empleo están usando las multinacionales acá en Argentina para perfiles IT senior?”
Turing / Toptal / Torre: Si la multinacional no tiene sede física en Argentina y te busca para trabajar de forma remota (*contractor* cobrando en USD), estas plataformas globales de talento tech son las más elegidas para perfiles altamente experimentados.
- Comparación · posición 5
“Busco alternativas de plataformas de reclutamiento que cobren por resultado y no por aviso publicado.”
Revelo / Turing / Toptal: Están enfocadas 100% en talento IT de Latinoamérica (muy fuerte en Argentina).