Abler

abler.com.br

#162 de 1236 marcas detectadas en Portales de empleo y reclutamiento · Brasil · medición del 2026-10-06

Score: 12,6; 0–100, frente a los máximos del índice
Visibilidad: 1,6%; 16 de 1000 respuestas
Share of voice: 0,3%; 31 menciones
Posición promedio: 5,25; 1 = primera marca nombrada

Visibilidad por etapa del funnel

% de las respuestas de cada etapa en que aparece la marca

Descubrimiento

1,3%

Comparación

2,3%

Decisión

1,2%

Posición en las respuestas

En qué lugar se la nombra cuando aparece

1º

12,5%

2º

0,0%

3º

0,0%

4º–5º

31,3%

6º o más

56,3%

Perfiles donde más aparece

Visibilidad dentro de las consultas de cada persona ICP

Consultora de reclutamiento en Pernambuco

7,5%

Headhunter boutique en Parana

5,0%

Gerente de retail en Bahia

5,0%

Dueno de pyme comercial en Sao Paulo

5,0%

Fundadora de startup tech en Santa Catarina

5,0%

Director de RRHH en corporativo de Sao Paulo

2,5%

Empresa de logistica en Minas Gerais

2,5%

Constructora civil en Goias

2,5%

Competidores en las mismas respuestas

Marcas que la IA nombra junto a esta

Fuentes que citan a la marca

Fuentes que respaldan los fragmentos de la respuesta donde se nombra la marca

Su sitio abler.com.br fue citado en 3 de 16 respuestas donde aparece (18,8%).

#	Fuente	% del total de citas	% de sus respuestas	Respuestas
1	abler.com.br	75%	18,8%	3
2	quarkrh.com.br	25%	6,3%	1

Cómo la menciona la IA

Consultas simuladas donde aparece, priorizando las de mejor posición

Decisión · posición 1
“Estou prestes a fechar uma licença corporativa. Qual provedor de banco de currículos devo escolher no Paraná?”
Abler (ATS + Banco de Talentos): Sediada em Curitiba, a Abler ganhou muita força nos últimos anos.
Comparación · posición 1
“qual site de vagas no brasil é melhor para gerenciar candidatos de várias empresas diferentes na mesma conta?”
Abler A Abler é atualmente uma das opções nacionais mais fortes e recomendadas para Consultorias de RH e Agências de Recrutamento.
Descubrimiento · posición 4
“preciso de uma lista de portais de rh que permitam gerenciamento de vagas para múltiplos clientes ao mesmo tempo.”
Abler A Abler tem ganhado muito destaque, especialmente para agências de recrutamento que lidam com alto volume de vagas (operacionais, varejo, telemarketing, etc.
Comparación · posición 4
“Melhor alternativa de baixo custo para headhunters tradicionais em São Paulo.”
Recrutei / Abler: São opções focadas em pequenas e médias empresas (PMEs) com excelente custo-benefício, permitindo digitalizar o recrutamento gastando pouco.
Descubrimiento · posición 4
“quais são as opções de recrutamento ágil para startups de tecnologia que precisam escalar o time rápido?”
Reachr / Abler: São plataformas (ATS - *Applicant Tracking Systems*) focadas em estruturar jornadas de seleção rápidas.
Descubrimiento · posición 5
“Quais são as melhores plataformas de recrutamento para alto volume de vagas em São Paulo que integram com sistemas ATS?”
Abler A Abler tem ganhado muito destaque, especialmente para consultorias de RH e empresas com operações complexas de contratação em massa que não querem depender apenas de candidaturas passivas.
Descubrimiento · posición 5
“Quais são as plataformas de recrutamento mais usadas pelas startups brasileiras no momento?”
Abler: Vem se destacando por oferecer uma plataforma inteligente e ágil voltada para startups e PMEs.
Descubrimiento · posición 6
“preciso de uma plataforma para recrutamento em massa de operários de obra. quais vocês recomendam?”
Abler Uma plataforma ATS nacional que vem ganhando muito espaço entre construtoras e empreiteiras de médio e grande porte.