Talent.com

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#186 de 984 marcas detectadas en Portales de empleo y reclutamiento · México · medición del 2026-10-06

Score
12,7
0–100, frente a los máximos del índice
Visibilidad
1,2%
12 de 1000 respuestas
Share of voice
0,2%
16 menciones
Posición promedio
4,25
1 = primera marca nombrada

Visibilidad por etapa del funnel

% de las respuestas de cada etapa en que aparece la marca

Descubrimiento
2,0%
Comparación
0,6%
Decisión
0,8%

Posición en las respuestas

En qué lugar se la nombra cuando aparece

1º
0,0%
2º
8,3%
3º
16,7%
4º–5º
58,3%
6º o más
16,7%

Perfiles donde más aparece

Visibilidad dentro de las consultas de cada persona ICP

Analista de datos junior (Monterrey)
7,5%
Headhunter independiente (Querétaro)
5,0%
Director de RRHH en corporativo multinacional (CDMX)
2,5%
Estudiante universitario a medio tiempo (Puebla)
2,5%
Coordinador de talento en sector retail (Estado de México)
2,5%
Líder de expansión de franquicias (Bajío)
2,5%
Administrador de condominio (Acapulco)
2,5%
Dueña de PyME manufacturera (Monterrey)
2,5%

Competidores en las mismas respuestas

Marcas que la IA nombra junto a esta

  1. OCCMundial11
  2. Computrabajo10
  3. Indeed10
  4. LinkedIn8
  5. Jooble4
  6. Talenteca3
  7. HireEZ1
  8. Workday1
  9. SAP SuccessFactors1
  10. Greenhouse1

Fuentes que citan a la marca

Fuentes que respaldan los fragmentos de la respuesta donde se nombra la marca

Su sitio talent.com fue citado en 0 de 12 respuestas donde aparece (0,0%).

#Fuente% del total de citas% de sus respuestasRespuestas
1manatal.com
50%
8,3%1
2minu.mx
50%
8,3%1

Cómo la menciona la IA

Consultas simuladas donde aparece, priorizando las de mejor posición

  • Descubrimiento · posición 2

    “Opciones de plataformas de reclutamiento masivo en México que cobren por clic.”

    Talent.com (antes Neuvoo) Es uno de los agregadores de empleo de más rápido crecimiento en América Latina y está altamente enfocado en el modelo CPC.

  • Comparación · posición 3

    “portales de empleo baratos vs agencias locales para contratar personal de intendencia”

    *Ejemplos en México: Computrabajo, Indeed, Talent.com, OCCMundial (paquetes básicos), y Grupos de Facebook locales.

  • Descubrimiento · posición 3

    “que sitios web me sirven para ver que sueldos andan pagando a los analistas de datos en el pais”

    Talent.com (mx.talent.com/salary): Tienen un buscador de salarios muy directo.

  • Descubrimiento · posición 4

    “Busco plataformas de reclutamiento corporativo en México que se integren vía API con nuestro ATS.”

    Talent.com: Muy posicionado en México para perfiles operativos y mandos medios.

  • Descubrimiento · posición 4

    “¿Qué bolsas de trabajo recomiendas para estudiantes sin experiencia en Puebla?”

    Talent.com y Jooble: Son agregadores de empleo que recopilan vacantes de toda la web.

  • Descubrimiento · posición 4

    “¿Qué bolsas de trabajo me recomiendas para buscar talento operativo y administrativo en todo el país?”

    Talent.com y Talenteca: Son buenas alternativas secundarias. Talenteca permite publicar tus ofertas y distribuirlas en otros motores de búsqueda, ayudando a diversificar las fuentes sin tener que gestionar 10 portales distintos.

  • Decisión · posición 4

    “dime que sitio web elegir para ver los sueldos reales y decidir si acepto una oferta”

    Talent.com (mx.talent.com/salary) Por qué usarla: Tiene una calculadora de salarios excelente.

  • Descubrimiento · posición 4

    “Busco plataformas de empleo que ofrezcan paquetes por vacante para perfiles ejecutivos, ¿cuáles me sugieres?”

    Talent.com o Jooble (Agregadores) Modelo por vacante: Funcionan mediante CPC (Costo Por Clic).