Zoho Recruit

zoho.com

#841 de 984 marcas detectadas en Portales de empleo y reclutamiento · México · medición del 2026-10-06

Score: 9,7; 0–100, frente a los máximos del índice
Visibilidad: 1,0%; 10 de 1000 respuestas
Share of voice: 0,2%; 15 menciones
Posición promedio: 6,30; 1 = primera marca nombrada

Visibilidad por etapa del funnel

% de las respuestas de cada etapa en que aparece la marca

Descubrimiento

1,2%

Comparación

0,9%

Decisión

0,8%

Posición en las respuestas

En qué lugar se la nombra cuando aparece

1º

0,0%

2º

20,0%

3º

10,0%

4º–5º

10,0%

6º o más

60,0%

Perfiles donde más aparece

Visibilidad dentro de las consultas de cada persona ICP

Headhunter independiente (Querétaro)

10,0%

Líder de expansión de franquicias (Bajío)

7,5%

Coordinador de talento en sector retail (Estado de México)

5,0%

Director de RRHH en corporativo multinacional (CDMX)

2,5%

Competidores en las mismas respuestas

Marcas que la IA nombra junto a esta

Fuentes que citan a la marca

Fuentes que respaldan los fragmentos de la respuesta donde se nombra la marca

Su sitio zoho.com fue citado en 0 de 10 respuestas donde aparece (0,0%).

#	Fuente	% del total de citas	% de sus respuestas	Respuestas
1	ismartrecruit.com	33,3%	10%	1
2	minu.mx	33,3%	10%	1
3	youtube.com	33,3%	10%	1

Cómo la menciona la IA

Consultas simuladas donde aparece, priorizando las de mejor posición

Comparación · posición 2
“¿Qué plataforma de reclutamiento ejecutivo es mejor en costo-beneficio para un headhunter independiente en México?”
Zoho Recruit (El más escalable y seguro para presupuestos ajustados)
Descubrimiento · posición 2
“Como coordinador de talento, ¿qué herramientas me sugieren para publicar cientos de vacantes al mes a bajo costo?”
Zoho Recruit: Famoso por ser extremadamente accesible. Tiene planes muy económicos (incluso una versión gratuita básica) y te permite hacer multiposting en portales como Indeed, Glassdoor y LinkedIn.
Comparación · posición 3
“Compara herramientas de reclutamiento para ejecutivos en México enfocándote en los filtros de privacidad de datos personales.”
Zoho Recruit (Alta Personalización y Seguridad) Zoho es conocido por su robusta infraestructura de seguridad de datos y es muy utilizado por agencias boutique en México.
Descubrimiento · posición 5
“Necesito un portal de reclutamiento que me deje crear cuentas multi-usuario para mis gerentes regionales, ¿cuáles tienen esa función?”
Zoho Recruit: Muy popular por su excelente relación calidad-precio.
Descubrimiento · posición 7
“Busco herramientas de reclutamiento con búsqueda booleana avanzada para perfiles ejecutivos, ¿cuáles existen en el mercado?”
Zoho Recruit: Un software muy completo y personalizable. Su función de búsqueda avanzada (búsqueda difusa, semántica y booleana) permite explorar perfiles importados desde correos, LinkedIn o currículums de manera muy ágil.
Decisión · posición 7
“¿Qué proveedor de base de datos de talento debo elegir si soy headhunter independiente y solo tengo presupuesto para un plan básico?”
Zoho Recruit: Es la opción más accesible. Tienen una versión gratuita básica y sus planes de paga inician desde los $30 USD mensuales.
Descubrimiento · posición 7
“¿Qué plataformas usan los reclutadores masivos en el Estado de México para no quedarse sin personal?”
Bizneo ATS / Zoho Recruit / Vincere: Sistemas de seguimiento de candidatos (ATS) que permiten el *multiposting* (publicar una sola vez y que la vacante se replique automáticamente en 10 o más bolsas de empleo a la vez).
Descubrimiento · posición 10
“Busco plataformas de reclutamiento con alcance nacional, vamos a abrir varias franquicias y ocupo contratar mucha gente rápido.”
Factorial o Zoho Recruit: Tienen módulos de reclutamiento muy robustos que incluyen publicación, filtros de selección automatizados y paso automático a contratación/nómina, lo cual es ideal si también buscas gestionar el alta de tantos empleados nuevos de golpe.