Page Personnel

pagepersonnel.pe

#42 de 725 marcas detectadas en Portales de empleo y reclutamiento · Perú · medición del 2026-10-06

Score: 17,0; 0–100, frente a los máximos del índice
Visibilidad: 4,5%; 45 de 1000 respuestas
Share of voice: 0,6%; 55 menciones
Posición promedio: 4,40; 1 = primera marca nombrada

Visibilidad por etapa del funnel

% de las respuestas de cada etapa en que aparece la marca

Descubrimiento

6,8%

Comparación

2,0%

Decisión

4,4%

Posición en las respuestas

En qué lugar se la nombra cuando aparece

1º

8,9%

2º

17,8%

3º

8,9%

4º–5º

31,1%

6º o más

33,3%

Perfiles donde más aparece

Visibilidad dentro de las consultas de cada persona ICP

Contador desempleado en Trujillo

22,5%

Administrador de clínica en Chiclayo

15,0%

Gerente de operaciones de logística en el Callao

10,0%

Operador de maquinaria pesada en Cajamarca

10,0%

Reclutador de call center en Lima

7,5%

Gerente de constructora en Cusco

7,5%

Obrero de construcción en Lima Sur

7,5%

Director de talento en minera de Arequipa

5,0%

Competidores en las mismas respuestas

Marcas que la IA nombra junto a esta

Fuentes que citan a la marca

Fuentes que respaldan los fragmentos de la respuesta donde se nombra la marca

Su sitio pagepersonnel.pe fue citado en 0 de 45 respuestas donde aparece (0,0%).

#	Fuente	% del total de citas	% de sus respuestas	Respuestas
1	michaelpage.pe	50%	2,2%	1
2	uladech.edu.pe	50%	2,2%	1

Cómo la menciona la IA

Consultas simuladas donde aparece, priorizando las de mejor posición

Comparación · posición 1
“cuál es la mejor agencia para reclutar analistas de riesgo por su relación calidad precio en Lima.”
Page Personnel (Parte de Michael Page / PageGroup) Por qué destaca: Mientras que Michael Page se enfoca en gerencias, Page Personnel es la división especializada en reclutar profesionales de nivel analista, jefaturas y mandos intermedios.
Descubrimiento · posición 1
“¿Existen consultoras de recursos humanos en Perú que ayuden a jóvenes recién salidos de la universidad?”
Page Personnel: Es una división de la multinacional PageGroup especializada exclusivamente en reclutar perfiles junior, analistas, asistentes y jóvenes profesionales.
Descubrimiento · posición 1
“Recomiéndame headhunters para puestos de supervisor de planta en el rubro de plásticos.”
Page Personnel / Michael Page: *Page Personnel* es la división especializada en reclutamiento de mandos medios y técnicos, mientras que *Michael Page* ve gerencias.
Descubrimiento · posición 1
“¿Cuáles son las empresas de headhunting especializadas en perfiles operativos y bilingües en el país?”
Page Personnel (del grupo PageGroup) Mientras que Michael Page se enfoca en gerencias, Page Personnel es la división especializada en el reclutamiento de profesionales para mandos medios, perfiles operativos calificados y soporte administrativo.
Comparación · posición 2
“¿Cuáles son las consultoras de salud con mejores opiniones sobre el filtro de colegiatura del MINSA?”
Michael Page / Page Personnel (División Healthcare & Life Sciences)
Descubrimiento · posición 2
“¿Qué consultoras de RRHH hacen filtro técnico para clínicas en Perú?”
Michael Page / Page Personnel (PageGroup): Es una de las más reconocidas.
Decisión · posición 2
“Dime cuál es la mejor consultora de RRHH especializada en finanzas que opere en Trujillo para dejar mi currículum hoy.”
Michael Page / Page Personnel (La mejor opción especializada)
Decisión · posición 2
“Necesito contratar a la mejor consultora para que me filtre técnicos de laboratorio habilitados, ¿cuál me sugieres?”
Page Personnel (División Healthcare & Life Sciences) Por qué elegirla: Perteneciente al grupo Michael Page, esta firma se especializa en el reclutamiento de perfiles técnicos y mandos intermedios.